3月4日上午，學院在行政樓三樓會議室召開內部質量保證體系診改專題專題推進會，院領導張國昌、胡愛國、鄧生苗、周善來、方衛勝、徐基福和全體診改辦成員參會，院黨委副書記、院長操申斌主持會議。
會上，學院內部質量保證體系診改各專項實施工作小組組副組長簡要匯報了前期工作情況和當前工作進度狀態情況以及下一步診改工作安排。教務處尹向兵解讀了《安徽警官職業學院內部質量保證體系診斷與改進工作復核推進方案》，與會人員就該方案發表意見和建議。各院領導就診改工作作了講話。
會議肯定了第一階段工作，特別是有關部門和同志寒假期間開展的診改工作。會議指出，迎接診改復核工作是學院2022年貫穿全年的重點工作，是70項重點工作中的重點。學院那其他工作都要圍繞這個重點來開展。學院、診改辦、各專項實施工作小組、各部門、各單位和全體師生員工要進一步提高思想認識，緊扣短板和不足，加強知識培訓、資源調配、協同配合，調動一切積極力量和因素，加快推進診改工作。各級組織要走出去、請進來，充分調研，認真學習他校先進經驗，結合學院實際，開展模擬演練，加強實戰。學院將定期開展調度，院領導要加強督查，督查小組要切實履行職責，不能按時、按量、按質完成工作的情況要及時通報，兌現獎懲。
會議強調，一要統一思想，提高認識，充分認識診改的意義，建立良好的工作機制，這是我們優質校建設的路徑。二要加強學習，提高責任意識、擔當意識。養成良好的工作規范，凡事有交代、件件有著落、事事有回應。對于數據建設問題，必須做到校內全對接、全共享。快速建立起全院的質量意識、標準意識、反思意識、數據意識。三要科學規劃、精心安排，全面落實教學診改工作，按照學院實施方案扎實推進并取得預期效果。
會議要求，要與時俱進，新時代要以新要求搞好優質高職建設，培育質量意識和質量文化，加強制度建設，讓質量標準形成權威，讓質量標準引領各種建設；堅持問題導向，以實事求是的精神抓診改；壓實責任，以人人有責的要求抓診改，理清職責，明確不同的質量主體，明確目標體系，建立好內控機制；利用信息平臺，以信息技術應用推動診改。
此次專題推進會，更加明確了診改工作要點，各部門結合工作內容進一步落實教學診斷與改進，重視數據平臺填報與分析，完善內部質量保障體系，持續提升人才培養質量，迎接省教育廳專家組診斷與改進工作復核。